亚洲欧美中文字幕日韩一区二区,欧美一区二区三区视频在线观看,av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区,a毛片免费全部播放

首頁
資訊
潮玩
新品
IP授權
品牌
貨源
廠家
商機
優選
玩具/潮玩大獎
首頁 > 資訊 > 標簽：自動化改造
自動化改造
公司
帶你來看看歐洲玩具巨頭的物流工廠有多先進……
德國仙霸集團是歐洲的頭部綜合型玩具集團，2022年收入7.54億歐元，全球員工規模近3000人。在2021年，因為全球物資采購、倉儲等問題，投資1000萬歐元對其德國主要的物流中心Sonneberg物流工廠進行擴建升級。下面就來一起了解下這個先進的自動化物流中心進行了哪些升級改造吧……
公司
群興玩具中報業績平穩 將加快自動化改造
在報告期內，群興玩具實現營業收入30471.22萬元，同比上升8.16%，實現利潤總額4678.47萬元，同比上升1.70%，實現凈利潤4040.37萬元，同比上升1.69%，公司總資產94732.94萬元，凈資產84187.39萬元。
創世王品授權潮玩合金車模：為車模愛好者與Z時代玩家提供雙倍體驗
漳州市華達威合金塑膠玩具有限公司，旗下品牌創世王品，正版授權潮玩合金車模，均為汽車原廠正版授權，搭配各大潮玩品牌的ip授權，展示合金車與潮流的經典碰撞！
潮玩
女生1年內花上萬元改造工位被圍觀 盲盒手辦擺滿桌面提升工作幸福感
公司的工位可以說是打工人的第二個家，許多職場人將自己對生活的熱情放進工位中……
渠道
珠海小商品批發市場
珠海市香洲區上沖泰嘉小商品批發市場（珠海小商品批發市場，原上沖果蔬批發市場）座落在珠海市上沖泰嘉市場，2008年6月25日開張營業，是珠海市大型專業小商品批發市場，擁有營業面積幾萬平方米，主要經營小家電、文具、箱包、日用百貨、工藝品、服裝鞋帽等，經營品種繁多，行銷全國，是集批發零售一體的流通、信息、展示的中心，自2014年改造至今，市場管理規范，人流貨流通暢，是珠海市專業的小商品批發市場。
消費
法國男子用1萬塊積木搭建“樂高小鎮”
通過不停的改造和重建，Sébastien終于完成了一座屬于自己的“樂高小鎮”
產業
珠三角制造業“機器取代人”成風 外遷首選東盟
“勞動力成本和工資水平上升雖然給制造企業帶來挑戰，但卻體現出中國生產率改善和產品復雜程度提高。同時，自動化設備和機器人有利于中國提升制造業價值。”渣打銀行制造業報告總結道。
2025年6月優選新品專題
華達威×Keith Haring聯名車模｜iBlock城市夢英雄機甲積木｜寶可夢發條公仔｜蠟筆小新授權盲盒。更多潮玩新品，盡在6月專題！
產業
玩具產業是互聯網企業角逐的下一個戰地？
繼手機、電視、購物等眾領域被互聯網改造之后，如今正處于風口浪尖上的玩具行業，姑且可以看作是有幸搭上互聯網順風車的又一領域，未來所有行業都將經過互聯網的深度洗禮。擺在我們眼前的是，玩具產業即將被互聯網深度改造，而革新者必然產生自早已對智能硬件領域窺探已久的互聯網企業。
產業
美國消費品安全委員會發布嬰兒護理枕安全標準
?2024年10月25日，美國消費品安全委員會（CPSC）根據《丹尼凱澤兒童產品安全通報法案》及《2008 年消費品安全改進法案》第 104 條，在對相關數據進行審查和評估并參考了 ASTM 國際自愿標準的基礎上，發布最終的護理枕安全標準……
公司
年產100億積木顆粒的高德斯動作頻頻……
汕頭市高德斯精密科技有限公司（下稱“高德斯”）自2017年創立，就秉承著精密制造的初心，從積木顆粒通用件開始，一步一個腳印，完成企業設備和工藝一次又一次的升級改革……
產業
玩具廠商注意：CCC認證管理有重大改革
認監委發布關于完善強制性產品認證證書和標志管理的公告，全面施行電子認證證書，公告自2024年1月1日起施行。……
產業
李彥宏被潑水從頭澆到腳，用英語怒懟后說了這句話化解【附視頻】
李廠長處變不驚，應對自如，繼續演講：在AI前進的道路上會有各種各樣的事情發生，但是前進的決心不會改變，AI會改變每一個人的生活。
公司
中國智能健康擬出售原設備制造玩具業務：穩定財務，消除不明朗因素
公司認為，出售事項將令集團能夠改善其財務狀況及消除任何自原設備制造玩具業務產生的不明朗因素，以穩定集團的未來財務表現。
產業
廣東省玩具協會訴“玩具圈”侵權和解告終
自訴訟啟動以來一直采取逃避態度的億方公司，此時終于站了出來，主動聯系廣東省玩具協會，表達歉意及和解意愿。基于其“知錯能改”的誠懇態度，最終雙方于11月2日簽署協議，本案以和解告終。
產業
全球玩具巨頭新生意：經典玩具改編電影大盤點
全球玩具巨頭，熱衷于以自己開發的玩具形象為主角拍攝電影，電影如果大賣，不僅能參與票房分紅，還能大大拉動玩具的銷量。
公司
《中國日報》走進匯納玩具 關注玩具制造業前景
作為一個生產型玩具制造企業，匯納玩具如何順應國家供給側改革政策？面對激烈的市場競爭變幻，企業如何定好發展方向和規劃？在用人方面，企業又是如何通過自己的方式去培養人才、留住人才？
推薦閱讀
資訊熱榜
月榜
主站蜘蛛池模板： 日本sm/羞辱/调教/捆绑视频| 综合久久综合久久88色鬼| 久久婷婷五月综合色中文字幕| 久久精品成人免费观看97| 亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区| 十八禁视频网站在线观看| 999国产精品999久久久久久| 国产av永久无码精品网站| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡软件| 四虎国产精品永久地址入口| 欧美xxxx做受欧美1314| 久久久久久人妻毛片a片| 国产av无码专区亚洲awww| 在线观看午夜亚洲一区| 成 人 黄 色 免费 网站无毒| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 久久偷偷做嫩草影院免费看| 久久久久久久99精品免费观看| 精品国产第一国产综合精品| 99国产欧美久久久精品| 特级a欧美做爰片三人交| 久久r999热精品国产首页| 中文字幕无码免费久久99| 少妇的渴望hd高清在线播放| 亚洲成a人片在线观看你懂的| 免费人成年激情视频在线观看| 亚洲av无码乱码国产精品久久| 九九影院午夜理论片少妇| 日韩高清在线观看永久| 中文字幕人乱码中文字幕| 久国产精品人妻aⅴ| 亚洲精品一区国产精品丝瓜| 久青青在线观看视频国产| 亚洲综合狠狠丁香五月| 国产亚洲精品aaaa片app| 免费人成视频在线| 中日产幕无线码一区| 四虎国产精品永久在线无码| 欧产日产国产精品精品| 国产在线精品一区二区三区| 中文字幕有码无码av|